Processo Seletivo: Assessor(a) Técnico(a)

O IDBrasil Cultura, Educação e Esporte, Organização Social de cultura gestora do Museu do Futebol e Museu da Língua Portuguesa, informa que selecionará a partir de 09 de novembro de 2026 até 16 de novembro de 2026, profissionais para uma (01) vaga para a posição de Assessor(a) Técnico(a), para o Museu do Futebol.

Este processo seletivo também está aberto a pessoas com deficiência. O IDBrasil reforça o seu respeito e compromisso com diversidades e na inclusão de pessoas de grupos sub-representados. Este é um espaço seguro!

Requisitos para a vaga: Ensino superior completo em Ciências Humanas e Sociais. Experiência profissional em museus, instituições culturais ou Organizações Sociais de Cultura será um diferencial, especialmente em áreas de gestão. Necessário conhecimento avançado do Pacote Office e experiência nas atividades descritas para a função. Desejável inglês intermediário, excelente comunicação oral e escrita, bom relacionamento interpessoal e facilidade para trabalhar em equipe.

Descrição da posição: Assessorar as Diretorias na concepção, coordenação e realização de projetos que contribuam para a missão dos museus geridos pelo IDBrasil, em articulação com as equipes internas e externas à OS.

Atribuições:

  • Assessorar a Diretoria Técnica na concepção e desenvolvimento de programas e projetos culturais dos museus, tais como exposições e atividades culturais em geral;
  • Assessorar a Diretoria Técnica na apreciação de assuntos de gestão interna e na sua interlocução com todos os setores e núcleos dos Museus geridos pelo IDBrasil, assim como fornecedores e prestadores de serviço;
  • Assessorar a Diretoria Técnica na coordenação das atividades empreendidas pelos núcleos técnicos dos Museus geridos pelo IDBrasil;
  • Recepcionar o público especializado, bem como assessorar no atendimento às propostas e projetos parceiros, dando pareceres sobre a pertinência das propostas conforme as missões dos Museus;
  • Elaborar conjuntamente com a diretoria técnica e as áreas técnicas, o planejamento estratégico e outras ações de planejamento, incluindo a estruturação de planos e atividades;
  • Acompanhar com os núcleos técnicos responsáveis pela gestão de acervos, que sejam atendidas as orientações e modelos definidos pelas instâncias internas da Secretaria de Cultura quanto à elaboração de planos e relatórios, assim como a legislação vigente a acervos materiais e digitais;
  • Apoiar a assessoria museológica na prospecção e desenvolvimento de estratégias de sustentabilidade (social, cultural, econômica e ambiental) dos Museus geridos pelo IDBrasil;
  • Acompanhar a gestão de orçamentos e investimentos/despesas das exposições e projetos das áreas fim;
  • Acompanhar a execução orçamentária das atividades finalísticas e sob gestão dos núcleos técnicos do museu;
  • Elaborar e acompanhar cronogramas visando a gestão de processos relacionados à gestão pela diretoria técnica dos núcleos a ela subordinados, incluindo também negociações necessárias com outras áreas subordinadas a outras diretorias;
  • Pesquisar e negociar diretamente com os fornecedores, conforme necessidades de projetos culturais vinculados diretamente à Diretoria Técnica;
  • Acompanhar e fazer a interlocução com instituições nacionais e internacionais que procuram os museus para parcerias e exposições (temporárias, itinerantes e virtuais), fortalecendo a imagem institucional, juntamente com a área de Desenvolvimento Institucional;
  • Acompanhar a execução e fazer cumprir as metas do planejamento institucional e resultados dos programas, projetos e ações dos Museus geridos pelo IDBrasil, a partir dos Planos Museológicos;
  • Desenvolver estratégias que facilitem o cumprimento de projetos, bem como das atividades previstas nos planos de trabalho pactuados com a Secretaria de Cultura;
  • Propor, executar e/ou acompanhar a execução e avaliar os resultados das ações previstas no plano de trabalho para os programas Conexões Museus SP;
  • Garantir a integridade das informações das áreas técnicas para a prestação de contas de execução dos planos de trabalho do Contrato de Gestão, convênios e/ou termos de parceria;
  • Alimentar os sistemas de informações, planilhas de controle e outras ferramentas de acompanhamento estabelecidos pelos órgãos externos de controle dos contratos de gestão;
  • Desenvolver conjuntamente com a Assessoria Museológica na produção de relatórios e descritivos de desenvolvimento de projetos e seus resultados, bem como relatórios quadrimestrais e anuais para as Diretorias Executiva e Técnica, e Secretaria da Cultura;
  • Manter o Diretor Técnico informado sobre suas atividades, relatando verbalmente ou por escrito as ocorrências internas;
  • Assessorar e/ou exercer outras atividades afins ou correlatas, de acordo com as necessidades de sua área ou por solicitação da Diretoria Técnica ou de órgãos internos da Secretaria de Cultura.

 Local de trabalho: Praça Charles Miller, s/n – Pacaembu, São Paulo – SP, 01234-010

Regime de contratação: CLT – Efetivo

Horário de trabalho: Segunda a sexta-feira das 9h às 18h (1h de intervalo para descanso)

Salário: R$ 7.465,27 / Benefícios: Vale Refeição/Vale Alimentação, Assistência Médica e Odontológica, Auxílio Creche, Credencial Plena SESC, Folga aniversário (Day off), Desconto Farmácia (Vida Link), Licença paternidade estendida (15 dias), TotalPass e Vale Transporte.

Processo seletivo: As pessoas interessadas na vaga deverão se candidatar através do link. Após análise dos currículos, as pessoas selecionadas serão convidadas para participar das entrevistas.

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